- En el conversation se resaltó que aún existen pendientes legislativos en materia laboral como la reducción de la brecha salarial, regulación del trabajo digital, pago de utilidades y más
Redacción: Comunicación RMS
Este 19 y 20 de noviembre se llevó a cabo el foro internacional “Experiencias y Buenas Prácticas de Inspección Laboral para el Trabajo Digno” en el que se discutieron ideas sobre la inspección laboral, impulsar la actualización del marco legal, así como garantizar un trabajo digno para las y los mexicanos.
En la inauguración se contó con la presencia de Geovanna Bañuelos de la Torre, presidenta de la Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado; Ángel Pazos Romero de la Fundación Friedrich Ebert Stiftung; Patricia Carmona Hernández de la Fundación Avina; y Rosario Ortiz Magallón de la Red de Mujeres Sindicalistas. Los participantes destacaron la necesidad de actualizar el marco legal, para impulsar buenas prácticas en la inspección laboral como ajustes necesarios al Presupuesto de Egresos de la Federación 2025 para más recursos, y garantizar un trabajo digno para las mexicanas y los mexicanos.
Además, se reconoció que aún existen pendientes legislativos en materia laboral como la reducción de la brecha salarial, regulación del trabajo digital, pago de utilidades y más. Los representantes de la sociedad civil y la Senadora coincidieron en que se debe aprender también de las experiencias de países como Argentina, Brasil, Chile y España para fortalecer la inspección laboral en el país
Durante el primer día, los paneles de discusión abordaron diversos temas entre los que están: los desafíos de la inspección laboral para garantizar el trabajo digno en un contexto global y local; el contexto local de la inspección laboral en el país y su vinculación al nuevo modelo laboral; así como los retos para una inspección efectiva en un mundo con constantes cambios y las propuestas para potenciar la inspección laboral en México.
Para el segmento de clausura, se contó con la presencia de Inés González, titular de la Secretaría del Trabajo de la Ciudad de México; Alejandro Salamanca representante de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social; Lorenzo Roel representante del Consejo Coordinador Empresarial y de Francisco Hernández Presidente colegiado de la Unión Nacional de Trabajadores.
Tras reflexionar sobre la inspección laboral y todo lo que esto conlleva, las y los participantes y organizadores hicieron un llamado a empresarios y autoridades para tomar en cuenta las peticiones y mejorar las prácticas con trabajadores de plataformas, así como de trabajadoras del hogar.
Asimismo, coincidieron que la inspección laboral es una de las vértebras fundamentales en el trabajo, ya que no se puede pensar en políticas publicas sin que la inspección laboral tenga un papel fundamental, pues permite la implementación de las políticas laborales y reajustes si es necesario.
Para cerrar el foro, las y los participantes hablaron de la importancia de que la Ciudad de México tiene que ser un referente para el trabajo digno ante el resto del país. Por lo que resulta relevante continuar trabajando en conjunto, entre gobierno, el poder legislativo, la Academia y la Sociedad Civil, para lograr salarios dignos, así como estabilidad laboral para hombres y mujeres.
Este foro fue co organizado por la Red de Mujeres Sindicalistas, la Fundación Ebert Stiftung, la Fundación Avina, el Laboratorio de Inspección Laboral y el Senado de la República.
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