Retos laborales de Sheinbaum, y el taller mecánico

La política laboral no puede ser ausencia de Estado, por el contrario, se debe aplicar la legislación y contar con instituciones fuertes para lograr mejores acciones de trabajo con sentido social: Manuel Fuentes

Lo mejor del sexenio que termina

Los aspectos clave de la política laboral del sexenio que concluye son la elevación del salario mínimo muy por arriba de la inflación, la limitación de la subcontratación , y la democratización de la vida sindical,

La justicia laboral en la CDMX, un triciclo descompuesto

Ojalá la nueva jefa de gobierno de la Ciudad de México, Clara Brugada, pueda resolver la enorme crisis que vive tanto la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, como el Centro de Conciliación y el Tribunal Laboral de la Ciudad de México. | Manuel Fuentes

Continuidades y agenda pendiente en la política laboral federal

La política laboral del último sexenio fue una que, por primera vez en más de tres décadas, no estuvo cargada a la defensa de los intereses empresariales, ni encabezó un permanente ataque a los derechos laborales básicos: Centro de Apoyo a la Libertad Sindical (CALIS) @CalisNacional

Estrategia y política laboral 2024-2030

La modernización del mundo laboral en México es un desafío que requiere la definición y la colaboración de todos nosotros. Sigamos adelante en la lucha por un futuro laboral digno, justo y próspero para todos en esta segunda etapa de la transformación de México: Napoleón Gómez Urrutia

Domina en México empleo informal

Con reforma laboral se han visto en el país efectos positivos en materia de libertad sindical, pero falta avanzar en proporcionalidad de género, de acuerdo a la OIT

7 temas que marcaron la agenda laboral del 2023

Fechas límites en trámites sindicales, más días de vacaciones para los trabajadores, nuevas reglas contra la violencia laboral y actualización de la tabla de enfermedades ocupacionales son parte de los sellos de la política laboral de este año.