Opinión

Normas decorativas

¿quién regula o supervisa las relaciones laborales en el teletrabajo? Si ya antes de 2020 las normas 025 y 035, relativas a la igualdad y no discriminación y a los riesgos psicosociales en el trabajo, carecían de dientes, ¿quién garantiza que no sean letra muerta?

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Las brechas en el tiempo dedicado al trabajo de cuidado no remunerado, el acceso limitado a la protección social y el recrudecimiento de la violencia, dificultaron que las mujeres conservaran su empleo
Noticias laborales

Informe de la OIT: se amplía la brecha de género

07/02/20220 Las brechas en el tiempo dedicado al trabajo de cuidado no remunerado, el acceso limitado a la protección social y el recrudecimiento de la violencia, dificultaron que las mujeres conservaran su empleo Gabriela Ramírez Mendoza* SemMéxico/ALAI, Cd. de México, 7 de febrero, 2022.- La crisis por Covid-19 no sólo ha hecho aún más evidentes […]

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